(資料圖片僅供參考)
1、合同聘用制，有點像臨時工。
2、2、簽定工作時間，到期可終止合同。
3、3、單位效益不好時補償下就可以終止合同。
4、4、編制員工是國家事業編制。
5、是國家職工，由財政開工資。
6、5、個人只要不犯法判刑，單位不能辭退，國家會一直養到老。
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1、合同聘用制，有點像臨時工。
2、2、簽定工作時間，到期可終止合同。
3、3、單位效益不好時補償下就可以終止合同。
4、4、編制員工是國家事業編制。
5、是國家職工，由財政開工資。
6、5、個人只要不犯法判刑，單位不能辭退，國家會一直養到老。
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責任編輯：ERM523
